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Monografie e studi tematici

Donne e Lavoro in Piemonte

Elaborazioni dei rapporti biennali presentati dalle imprese con più di 100 dipendenti alla Consigliera di Parità Regionale (art.46 Dlgs 198/2006 - già art.9 L. 125/91)

Le tabelle forniscono un quadro dell’occupazione per genere, settore e categoria contrattuale (dirigenti / quadri / impiegati / operai) nelle imprese piemontesi con più di 100 addetti.

ARCHIVIO

L'occupazione maschile e femminile in Piemonte nelle imprese con più di 100 addetti (art.9, L.125/91) - I dati del biennio 2000-2001
Documento di analisi - (Pdf, 211 Kb)

 

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